Het beleid van Ventilatieland wordt gekenmerkt door speerpunten als respect, waardering, gezondheid, welzijn, veiligheid, beveiliging en kwaliteit. Ventilatieland zal haar medewerkers op een zo optimaal mogelijke manier bewust maken van de geldende regels op het gebied van kwaliteit, veiligheid, beveiliging en gezondheid, waarbij milieuaspecten niet uit het oog zullen worden verloren. Ter uitvoering hiervan heeft Ventilatieland de volgende beleidsregels opgesteld:

• Het uitvoeren van de werkzaamheden zoals overeengekomen met onze opdrachtgevers, zodanig dat onze opdrachtgevers een positief gevoel ervaren als direct gevolg van de kwaliteit van producten en dienstverlening van Ventilatieland;
• Ventilatieland neemt alle wettelijke regels op het gebied van veiligheid, beveiliging, gezondheid, welzijn, milieu en sociale wetgeving in acht;
• Door inventarisatie van werkomgeving en werkomstandigheden tracht Ventilatieland een zo goed mogelijke inschatting te maken van mogelijke risico’s teneinde de veiligheid op de werkplek te optimaliseren en persoonlijk letsel, materiële- en milieuschade te voorkomen;
• Veiligheid, beveiliging, gezondheid, welzijn en milieu tracht Ventilatieland te allen tijde bespreekbaar te houden middels open communicatie;
• Ventilatieland hecht veel waarde aan periodieke evaluatie van de kwaliteit van haar dienstverlening met zowel haar opdrachtgevers als haar medewerkers;
• Ventilatieland blijft continu streven naar verbetering van veiligheid, gezondheid, welzijn en milieu door en voor onze medewerkers;
• Ventilatieland is in het bezit van een ISO 9001 certificaat. Het bewijs dat ons managementsysteem voldoet aan de kwaliteitseisen en is afgestemd op de behoefte van onze klanten

De directie van Ventilatieland zal erop toezien dat bovenstaande strikt wordt nageleefd. Ventilatieland biedt haar medewerkers de mogelijkheid haar visie op het gebied van veiligheid, beveiliging, gezondheid, welzijn en milieu in te brengen. Ventilatieland werkt daar waar mogelijk aan de verbetering van processen.

Alle medewerkers dienen dit beleid te ondersteunen vanuit hun eigen verantwoordelijkheid. Dit vereist een goede samenwerking en een voortdurende inzet en betrokkenheid van ons allemaal. Hierbij vervult de directie en het management een voorbeeldfunctie.

Dit beleid zal nader worden toegelicht en verwerkt in de procedures en heeft betrekking op alle activiteiten van alle medewerkers van Ventilatieland.ventilatieland. De beleidsverklaring zal jaarlijks worden geëvalueerd.

Directie Ventilatieland

Sebas van Vugt

Datum: 01-09-2021